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　　该评估由人力资源社会包管部、、、天下博士后治理委员会统一组织，每五年开展一次，涵盖基础建设、、、招收选拔、、、作育使用、、、效果产出等多个维度，周全评价博士后平台建设水平、、、政策执行效能与制度运行效果。本次加入评估的中央在京单位博士后科研事情站共263家，其中仅44家获评优异。继2020年首次获评优异等次以来，公司博士后事情站已连续两轮获此殊荣，标记着公司博士后治理机制与人才培育效果获得国家级权威认可。

　　五年来，公司博士后事情站持续增强机制建设，在治理系统、、、作育模式、、、服务包管等方面持续优化。累计引进博士后48人，出站52人，留用率超85%，形成“进站—开展—留用—领军”闭环，打造了一支年轻化、、、高活力、、、强立异力的高条理人才步队。博士后科研产出与效果转化能力显著提升，10人获得中国博士后科学基金资助，大都出站职员迅速开展为科研主干，已成为公司科技立异的“智囊生力军”与“手艺引擎”，为公司立异开展提供了有力支持。